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第316部分

重生记事簿-第316部分

小说: 重生记事簿 字数: 每页4000字

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通用公司产品储备仓库中,一个个大小各异木箱随意地摆放在这里,夫的有三米多高小的也有一人多高,这里所有的箱子,都是这几个月来,各个工厂加班加点赶制出来的。

丹尼尔带着小鼓和麦克代森,来到这间仓库,手里拿着一块记事板,一个硕大的夹子夹着一张清单,他不断”肚二面打着横扛。对方克代森说道:“麦克先生。所有的菠旧二经在这里了,明天就可以启程运往洛衫矾,在那里装船,大约不到3个星期,就可以抵达中国大连,在过一天便能抵达滨海。”

“很好,丹尼尔先生。这段时间给您添麻烦了!不过,您可别忘了我们需要的技术专家呀!”麦克代森客气地说道。因为技术团队是当初合同上十分重要的一点,海鑫集团所购买的这条生产线,是目前通用公司最好的一条生产线,各项设备都是一类技术。不管是操作的便捷程度,还是效率上。都非常的领麦克代森满意。

不过,如果没有他们技术团队出面安装,那海鑫集团可对付不了这么多夫家伙。所以。当初约定的的人的技术团队,麦克代森的重视程度甚至远眼前的这些设备。

丹尼尔哈哈一乐。说道:“麦克先生,不要担心。我们通用公司的信誉一直都是很好的。我们的售后人员会随着货轮一起前往滨海的。

因为人手所限。生产线的安装调试,大约会在6个月内完成。”

麦克代森心道。半年的时间来安装一条生产线,这个效率实在不敢恭维。麦克代森可是知道的,去了滨海韩俊绝对不会把什么活儿都交给这个团队的,最多是让他们在一边指挥,而大量的人力都将投入到生产线的铺设工作中去。以麦克代森对韩俊的了解,他知道老板恨不得一天就能铺设好生产线。第二天就能做出汽车来。

不过,麦克代森并没有忽略一个细节,那就是6个月正好儿是当初合同里约定的,完全付清余款的时间。只是麦克代森并不会去揭穿丹尼尔,他们这种做法也无可厚非,如果换了麦克代森也很可能用这种方式来制约一下,防止对方以这样那样的借口不付款。仅此而已,麦克代森也不以为意,转而将注意力集中到了眼前的着一些设备上去了。

而小鼓的心里则充满了惊讶,还有震撼。

当初在听说韩俊想搞汽车厂的时候,就差点儿没震傻了他,迷迷瞪瞪地跟通用签了合同之后。他还没缓过劲儿来,好在有律师帮着他详细地查阅了合同的各个条款,否则,即便是人家吧小鼓给卖了,他还没回过味来呢。

这段时间。他也不着急回国,一心跟着麦克代森在这里监理设备的到位。平常还没有什么感觉,可今天看着所有的设备都摆放在储备仓库里的时候。望着如此众多的设备,小鼓的心里还是忍不住的一阵兴奋。

恍惚间,那个还在学校里跟自己聊天打屁的老大。居然要生产汽车了,用的还是美国最大的汽车巨头通用公司的生产线?回想这一且,还宛若在梦中一般。这几个月来,他在底特律,通用公司的人那海鑫集团这个大财主的代表人小鼓,简直就向财神爷一般。

对他嘘寒问暖,简直是无微不至。有时候小鼓甚至在想,哪怕他说他想要俩小姐。通用公司负责接待他的人也会给他找来。

在国内的时候。打手卜鼓不是没有见过外国人,那时候,他觉得外国人似乎总是会受到一些“优待”而此时的他,却真真实实地感受到了身为一个“外国人”的好处。当然,他很明白自己是因为什么而受到的这种优待。正所谓有钱的就是大爷,他现在就是大爷。

当大爷的感觉很美,可他也知道,这个大爷不可能一直当下去。虽然名义上他是海鑫集团的代表,但实际上,韩俊另外给他安排了一项。

在旧月份的时候,创业公司研制的游戏平台正式上线,那种风靡的程度,立刻让业界侧目不已!这种新奇的设定,很是诱人,这种让素不相识的人凑到一起游戏娱乐的平台十分受人欢迎。虽然现在仅仅有一个德州扑克和一个国际象棋,但任谁都知道,以后会有更多更好玩的游戏会被添加到其中的!

而小鼓的任务。就是将这个游戏平台,带回到国内!

“麦克,临走之前。我得去一趟纽约。原因,你是知道的。”

“好的,这个没有问题,不过我觉得,既然所有设备都到齐了,我们先给老板打个招呼吧。让他有个准备。”麦克代森提议道。

“这是应该的。”

不过,当麦克代森拨通了韩俊的手机,韩俊却让他跟小鼓一起走一

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第五十章找到了!

;德坦博尼斯是通用公司的名技术员。他名字的音凰趣,与英语中的“好脾气”十分的相向,可是如果你真的以为他是个善男,那可就大错彬昔了。与这个名字完全相反的,他从来都是一副火爆脾气。也正是因为他的坏脾气。让他在技术员这个位置上干了许多年而得不到任何升迁。

原本,不升迁就不升迁吧,反正日子也是一样一天天地过,但似乎就是有人专门想跟柚过不去。刚刚接到上司的命令,他将是那作为外派技术人员,前往中国的一员。

在古德看来,自己是被流放了。他无法忍受这种“屈辱”直接找到自己的上司准备跟他“理论”一下,为什么非要让他去那个遥远的国度?难道他不知道自己的小女儿只有三岁,正是个需要父亲的年纪吗?

米八六的大个子,虎背熊腰,钢针样的头狠狠直立,彪悍的络腮胡子,一身背带工作装,如果仅仅从他这个外形来看,他根本就不像一个技术人员。此时的他怒气冲冲地对这上司用近乎咆哮的口吻说道:“比利!你难道不知道我的情况吗?为什么非要让我去那么遥远的地方!?”

面对古德这样的大块头。比利在他跟前显得极为瘦小,而其。古德向前探着身子,实在太具有压迫性,如果比利不是他的上司而是一般人,或许就会被他的态度所吓到。

皱着眉头。比利却有些不耐烦地说道:“古德,我告诉你,公司有公司的安排,这可是个大买卖。这样的一个大主顾,我们自然要派出最优秀的技术团队对他们进行支持!我郑重地警告你!古德先生,摆在你面前的有两条路,要么。去中国!要么,滚蛋!”

“喔手孩儿吗?你难道认为我不知道那所谓的精英都是些什么人吗?”

古德十分的不屑,他作为技师,即便在整个儿生产部,也绝对是排的上号的人,可这一次,他并不想去中国,先,他不想远离他的家庭,其次,此次公司安排去中国的这些技术人员,几乎都是公司的“边缘人”要么技术水平十分一般,要么就是那种在部门内部不太受欢迎的人,如此一来,前往中国的这个技术团队里,真实的技术水平十分的不敢恭维不说,人员也相当的繁杂小简单来说,这帮人几乎没有没点儿啥“人格缺陷”的。

而古德自持在技术上几乎是无可挑剔,可却被派到这里,跟这样的一帮人为伍,让他怨气顿生。

叔叔能忍,婶婶也忍不了哇!是以,火爆脾气的古德当即找到比利来理论。他才不愿意跑到千里之外的中国呢即便是去,也不能跟这帮人为伍!这是对他的侮辱!

听他这么说,比利的脸色有些尴尬,却依然硬着头皮说道:“你跟我说这些有什么用?难道你想把这些事情告诉中国人吗?这又有什么关系?我们这种小小的包装他们也不会介意的,只要能把生产线安装起来,他们就满意了,剩下的事情,他们才不会在乎呢!你根本不了解中国,他们对于外国人可是十分的尊敬和友好!另外,这些事情。不需要你来干涉,我的话已经说的很清楚了。要么,去中国!要么,滚蛋!公司不需要不听话的人,呵呵。赶走一两个混球对于公司来说,还是一件好事呢!不过,古德,我希望你能考虑清楚,你也知道,你的女儿三岁了!”

比利的一番话,几乎是等于**裸的威胁了,那意思很明显,公司并不怕你将此事告诉那些中国人。因为公司对中国人的心思抓的十分到位,他们只需要将生产线安装起来。如果他们还想要其他的,公司不介意卖给他们,顺便赚点钱。而这帮人虽然技术水平不怎么样,可六斤,月的时间,绝对足够他们将这条生产线组装完毕,就算他们再磨洋工,这时间也充裕的很,合同已经签了。中国人也挑不出任何的毛病来,你就算说了,又能改变什么呢?唯一能改变的,或许就是你被扫地出门吧?

“你!”古德瞪大了双眼,鼓着腮帮子运毛,刚刚被怒气冲昏了头脑,口不择言了一些,直接威胁起了自己的上司。也正是他总是有意无意间因为自己的暴躁得罪人,才一直趴在技术部。此时想来,或许有人觉得他有些碍眼,才将他流放到国外半年吧?听了比利的话,气鼓鼓的古德指着他说不出话来。

“好了,古德。我不会跟你一般见识,准备一下行程吧,一个月后,你就要到达中国的滨海了。听说那里的环境不错,气候很很好,堪比洛彩矾,如果你喜欢,我不介意你能留在那里!”说罢,比利微微一笑,转身离开。

望着他的背影,古德顿时升起一股无力感,实际上,如果他通过正常的途径慢慢递交申请,将自己的家庭情况一一说明之后,公司不见得会执意派他去。可问题是当他得知这一消息之后,立刻认定自己被抛弃了,便直接找到了比利,或许真的有人想抛弃了他,可骡“做什么事情,都要讲究一个方式方法,有的时候,方法乐川。造成的结果也是截然不同的。很明显,古德就是一个杯具。

为今之计,他也只有服从安排,或许六个月后,他还有机会回来,只要不犯错误,他们是没有理由解雇他的,”

实际上,不仅仅是古德一个人不想去中国,跟他抱有同样想法的人,还有很多!并非因为他们认为奔中国不好,而是他们很明显的感觉到,此次去中国的这个所谓的“技术团队”根本都是一些公司里所谓的“边缘人”

何谓“边缘人”?

简单来说,就是那些不太受上司和同事喜欢人,比如。脾气不好?比如,偷奸耍滑?比如,性格不合群?比如”有着太多太多的原因

这帮人或许多多少少都有些“人格缺陷”可并不是傻瓜,如此多“同类型”的人组织到了一起。显然是有些人想将他们“放逐”掉。这就好像让他们成为了各部门的“异端”换了谁,都会不爽的。

当然,也有一些人跟他们也不太一样,就是那些并不是刺儿头。也没有什么大能力的普通技术员,当上司征求他们意见的时候,用于盅惑他的话语就是中国人会很重视你们,去了全当是旅游了,只要简单地把生产线铺设好,你们的任务就算完成了。你们的工资,中国人会支付,如果干的好,回来的时候,公司还会给你们额外的补贴!

话都说道这份上了。有几个人会不答应?要是那样。那脑子可真就叫厕所门挤过了,这可是双份儿工资!据说中国的消费还很低!

可是,通用公司选拔的这斤,所谓的技术团队,里头产生的这些诡异的问题,不仅麦克代森不知道,即便是丹尼尔等通用的高层,也是不知

作为领导,他们仅仅是下达了一个选拔技术团队的命令。具体的操作依然要下放到各全部门去做。而作为生产部门的负责人,有几个会真的将自己手下的精锐派到国外工作半年,而不是趁着这个机会将看着不顺眼的刺儿头剔除掉?

美国没有雷锋。他们也不是国际主义战士,会为了社会主义国家的汽车工业贡献自己的力量。

所以,即便是通用公司的高层,也不知道手下的部门负责人会有这样那样的小心思,在他们看来。技术人员的水平差距都是不太大的,只要人数够了,那就一切万事大吉了。麦克代森极为重视的这一点,通用公司却并不怎么在乎。而且。即便他们知道了。也会睁一只眼闭一只眼,对于别人的展,还是自己公司不受影响为第一要务!这里根本不存在自己吃不饱还去支援别人的情况出现。任何事情他们都会以自我为中心的。

不知道韩俊在得知此事之后。会不会气炸了肺。可现在,所有人的愿望都是美好的。

丹尼尔希望这帮人能在规定的时间内帮助他们完成生产线的铺设。而韩俊则希望能通过这帮技术人员学到相关的技术和知识”

原本计划着,让他们跟着齐经理一起搭货轮到达中国滨海。可是”,计刮永远也没有变化快。

就在所有的设备已经装车,准备运往洛衫矾的时候。麦克代森找到了丹尼尔。告诉他:“丹尼尔,货可以先走,人就不用忙了。”

“为什么?他们已经整装待了呀?”在储备仓库外面,大

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